金控人力資源公司聯(lián)合黨支部通過打造“藍海人才  惠民先鋒”黨建品牌，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，錘煉“國企擔(dān)當(dāng)”，做好“六穩(wěn)六?！?，助力我市高質(zhì)量發(fā)展。

金控人力資源聯(lián)合支部成立于2020年8月，共有黨員7名，積極分子8名。支部成立以來，注重加強制度建設(shè)，強化黨員管理，著力于培養(yǎng)理論功底扎實、作風(fēng)優(yōu)良、專業(yè)突出的高素質(zhì)黨員。通過“黨建帶四輪”，打造“藍海人才，惠民先鋒”的黨建品牌，擦亮人資服務(wù)的金字招牌。

金控人力資源聯(lián)合支部紀(jì)檢委員 王  緩：支部在建設(shè)的同時緊密結(jié)合公司實際，積極探索企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化有機結(jié)合的新途徑，建立健全黨員教育管理和激勵機制，以推動服務(wù)創(chuàng)新為動力，以塑造先進文化為抓手，通過開展“勇攀高峰”登山比賽、“凝心聚力奮發(fā)有為”團建等活動，有效提升黨員職工的凝聚力，增強了他們干事創(chuàng)業(yè)的爭先意識。通過黨建和企業(yè)文化的有機結(jié)合，有效提高了公司的管理能力，幫助和引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；下步支部將進一步強化融入滲透抓黨建，秉承抓黨建、促業(yè)務(wù)、強服務(wù)理念，助力企業(yè)的發(fā)展壯大。

高珺作為招聘培訓(xùn)工作的牽頭人，立足市人力資源公司招聘培訓(xùn)工作崗位，積極組織政治學(xué)習(xí)和支部活動，先后組織警示教育、固定學(xué)習(xí)、主題黨日30余次，打造“藍海人才  惠民先鋒”黨建品牌，獲得上級黨組織好評。

金控人力資源聯(lián)合支部優(yōu)秀黨員 高  珺 ：在業(yè)務(wù)上不斷開拓創(chuàng)新，獲批辦學(xué)資質(zhì)和省級職業(yè)技能等級認定考核點，舉辦20余場次培訓(xùn)，在平凡的崗位上，發(fā)揚“老黃牛”精神為爭當(dāng)表率、爭做示范走在前列貢獻力量。